photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Chez CDER, nous accompagnons depuis près de 70 ans les professionnels qui font vivre nos territoires : artisans, commerçants, prestataires de services et professions libérales. Aujourd'hui, nous renforçons nos équipes et recherchons des Collaborateurs Comptables (H/F), débutants ou confirmés, pour assurer le suivi comptable d'un portefeuille 100 % adhérents BIC/BNC. Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie : - Suivi régulier des comptabilités BIC/BNC et réalisation des déclarations fiscales - Révision des comptes et établissement des comptes annuels - Accompagnement des adhérents BIC/BNC dans la transformation digitale - Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels - Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes - Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions.. Profil : Nous recherchons un candidat F/H avec une formation impérative en comptabilité[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Transport

Caurel, 51, Marne, Grand Est

La logistique et le transport sont des secteurs complexes évoluant dans un environnement social, technologique, réglementaire et concurrentiel spécifique en constante évolution. C'est dans ce contexte que s'inscrit l'entreprise OC LOGISTIQUE. OC LOGISTIQUE a été créée en 2015, société actuellement implantée sur tout le Grand Est, OC Logistique dispose d'un parc de plus de 300 véhicules moteurs et 450 collaborateurs. Depuis sa création, le développement de OC LOGISTIQUE est fondé sur des valeurs fortes, de simplicité et de respect. Cette entreprise familiale, spécialisée dans le transport et la logistique, a développé ses activités dans le secteur du E-Commerce, mais pas seulement. OC LOGISTIQUE met à votre entière disposition toute son expertise au travers d'une équipe de collaborateurs passionnés dont le mot d'ordre est, et restera, la satisfaction de nos clients au quotidien. Aujourd'hui plus que jamais, OC Logistique s'attache à faire progresser ses collaborateurs. Cette volonté s'exprime au quotidien par la valorisation des talents de chacun et la promotion interne. Rejoindre OC Logistique, c'est choisir une entreprise en pleine croissance. Dans le cadre d'une création[...]

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Chef / Cheffe d'atelier de réparation automobile

Emploi Automobile - Moto

Bugnières, 52, Haute-Marne, Grand Est

Garage Renault situé à Bugnières, nous effectuons des réparations sur des véhicules toutes marques. Nous sommes à la recherche d'un/une chef/cheffe d'atelier. Vous serez le chef d'orchestre de l'atelier, vos missions seront : - Effectuer les devis et contrôler avant facturation - Commander les pièces et contrôler leur bonne réception - Garantir le bon fonctionnement et la coordination de l'atelier mécanique - Animer les compagnons au niveau productivité et qualité, des réunions régulières pour favoriser la cohésion d'équipe

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour le PADA (Maison Escale) Un chef de service (H/F) - Contrat à durée indéterminée à temps plein Poste à pourvoir pour avril 2026 INALTA est une association qui gère vingt-trois établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les départements de la Mayenne, de la Sarthe et du Maine-et-Loire. L'association prend en charge, chaque année, environ 8000 enfants, adolescents et adultes accompagnés. Plus de 600 salariés interviennent au quotidien, pour une activité continue, 365 jours par an, 24h sur 24 : travailleurs sociaux, personnel de santé et paramédical, personnel des services généraux, personnel administratif et de gestion, cadres intermédiaires et cadres dirigeants. Missions : Composante du Pole d'accueil diversifié pour Adolescents (PADA), la Maison Escale a depuis 2005 progressivement évolué vers l'accueil de 12 jeunes, à multiples vulnérabilités, ne pouvant être accueillis ni sur un grand collectif, ni sur le Suivi Externalisé. Nous construisons des réponses individualisées et des accompagnements spécifiques pour chaque jeune accueilli dans les murs (6 à 7 jeunes) et hors les murs (5 à 6 jeunes). La spécificité de l'organisation[...]

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Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Missions : Suivi des travaux sur les voiries communales (hors agglomération) et les ouvrages d'arts, sous maitrise d'ouvrage de la CCPC : - Effectuer les relevés de terrain et le chiffrage des travaux, suite aux visites avec les référents communaux (37 communes). - Réaliser les visites et marquages de travaux avec les entreprises - Assurer le suivi des travaux réalisés (curage, élagage, renforcement des chaussées, etc.) - Effectuer la coordination entreprises/référents communaux - Réaliser la mise à jour des bases de données informatiques, et les compte rendus de visites suite à des problématiques terrains (problèmes d'écoulement de fossés, dégradations de voirie, problème d'élagage.) - Réaliser conjointement avec le responsable de service les visites de suivi des ouvrages d'arts, la coordination de leur entretien avec le chantier d'insertion - Assurer le suivi des réparations des ouvrages d'arts et la consultation des entreprises/ Bureau d'études pour les travaux importants Réception et évaluation des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier - Participer aux commissions de voirie d'arbitrage des travaux - Vérifier la conformité et la correspondance[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Aid'à dom recherche des collaborateurs/collaboratrices pour aider et accompagner les bénéficiaires à leur domicile, sur les secteurs de la ville de Mayenne. Vous êtes motivé, disposez du permis et du véhicule ; vous serez accompagné en tutorat sur les premières semaines puis épaulé par vos collègues tout au long de votre parcours. Vous êtes autonome, organisé, vous avez un bon relationnel ; venez nous rejoindre. Vous et votre équipe accompagnez des bénéficiaires en activité, retraité autonome et ou en perte d'autonomie, des enfants dans les actes de la vie quotidienne. Tout au long de la journée vous réaliserez ou aiderez à des soins d'hygiène, à l'entretien du cadre de vie et du linge. Vous accompagnerez le bénéficiaire pour ses sorties : promenade, courses. Les prestations sont assurées du lundi au dimanche pour donner aux bénéficiaires le choix de pouvoir rester à leur domicile. Vous disposerez d'un jour de repos avant et d'un jour de repos après le WE travaillé, en moyenne 1WE/4- WE choisi. L'organisation des WE de travail et des congés payés se fait lors des réunions d'équipe semi autonome (tous les 15 jours)

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle ayant pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Titulaire d'un diplôme en lien avec l'animation (type BPJEPS, DEJEPS option animation sociale), avec ou sans expérience professionnelle, vous serez le Chef d'orchestre d'un projet d'utilité sociale au sein de la Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy) de Lunéville. Descriptif : Sous l'autorité du Chef de services de la MAPH-Psy, vous : - Développez des dispositifs d'utilité sociale existants sur le Lunévillois dans une démarche fédératrice - Coordonnez l'équipe de bénévoles, le partenariat et les projets rattachés aux dispositifs d'utilité sociale - Organisez des réunions avec les bénévoles - Réalisez un travail de réseau avec les partenaires (CMP, hôpital de jour, mission locale,...) - Participer à des rencontres à l'extérieur - Répondez aux appels à projet et en réalisez la[...]

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Agent / Agente de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recrute pour l'un de ses clients sur les environs de Longwy un agent de production en plasturgie (H/F) pour une longue mission en intérim. Missions principales : Sous la responsabilité du Responsable de Production, l'Agent de Production en Plasturgie a pour mission d'assurer la fabrication, le contrôle et l'emballage des produits en plastique. Il travaille dans un environnement industriel et doit veiller à la qualité et à la conformité des produits tout au long du processus de production. Production : Alimenter les lignes de production en matières premières (plastiques, colorants, etc.) en fonction du planning de fabrication. Suivre les paramètres de la machine (température, pression, vitesse) et ajuster en fonction des besoins pour assurer une production optimale. Assurer le bon fonctionnement des machines de production, détecter les pannes simples et effectuer les premiers dépannages si nécessaire. Effectuer les réglages nécessaires sur les machines de production en fonction des différents types de produits à réaliser. Contrôle[...]

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Superviseur / Superviseuse sécurité chantier

Emploi Electricité

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au coeur de l'exploitation du réseau électrique, vous jouez un rôle de véritable chef d'orchestre en coordonnant les interventions de dépannage. Vous vous appuyez sur les technologies de smart grids pour aider à la prise de décision et garantir la continuité d'alimentation des clients. Dans le respect strict des règles et consignes de sécurité, vous participez à la gestion et au pilotage des dépannages sur l'ensemble des ouvrages du réseau (Haute Tension A, Basse Tension et branchements). Vous préparez, délivrez et contrôlez les accès aux réseaux nécessaires aux opérations, tout en veillant à la sécurité des intervenants et des tiers lors des dépannages, travaux et opérations de maintenance. Vous assurez également la gestion des appels téléphoniques liés aux incidents sur le réseau Basse Tension et contribuez à la résolution rapide et efficace des situations, en lien avec les équipes terrain. Positionné à l'interface entre les techniciens et les outils de supervision, vous validez les solutions techniques, participez à l'accessibilité quotidienne du réseau et à la satisfaction des clients. Vous prenez part à des visites de prévention, à l'animation de réunions métier[...]

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Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi

Pagny-sur-Moselle, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de la Business Unit GMT rassemblant 22 sites industriels dans le Monde, vous intégrerez le site de Pagny-sur-Moselle (54), rattaché au pôle Advanced Materials et à la branche Anti-Corrosion Equipements. Au sein d'une équipe d'Ingénieurs vous serez en charge de plusieurs projets clients. Missions: - Être l'interlocuteur principal du client et représenter l'entreprise pendant toute la durée des projets - Comprendre et cadrer précisément les besoins, exigences et spécifications contractuelles - Définir la stratégie d'exécution et les jalons clés pour tenir les objectifs qualité, coûts et délais. - Mobiliser et coordonner les équipes internes : ingénierie, production, achat, logistique, qualité, finances, HSE - Suivre l'avancement technique (ingénierie, design, essais, FAT/SAT) et la réalisation - Garantir la conformité aux normes internes et réglementaires - Gérer le contrat, les avenants, les variations de périmètre et les risques contractuels - Suivre le budget et les marges, analyser les écarts et proposer des plans correctifs - Valider les achats stratégiques en lien avec le service achats - Piloter la facturation interne et le cash-flow du projet - Identifier[...]

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Responsable grands comptes bancaires

Emploi Négoce - Commerce gros

Atton, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Type de contrat : CDI statut cadre Zone géographique : Grand Est : Bourgogne Franche-Comté, Alsace, Lorraine, Champagne Ardennes Rémunération fixe + variable et avantages Groupe : 62400€ - 66000€ sur 12 mois Bonus de 17% sur objectifs annuels. Véhicule de fonction + carte essence Prime d'intéressement tous les trois mois Prime de participation annuelle PEG (plan épargne groupe avec abondement) Mutuelle, CSE, carte affaire. 25 CP et 11 RTT Parcours d'intégration Parcours d'évolution / mobilité Rejoignez notre enseigne Cedeo du groupe Saint-Gobain au sein du Comité de Direction de la région Est en tant que Responsable Grands Comptes. Votre mission : développer et fidéliser votre portefeuille client grands comptes, tout en garantissant la satisfaction client et en animant les équipes. Vos responsabilités clés : Management d'équipe : Au sein d'une équipe de proximité, vous managez un responsable CET (centre d'études techniques) ainsi que 4 commerciaux grands comptes terrain, et avez pour missions principales : - Mise en place de rituels managériaux (réunion, point fixe, entretien annuel et mi-année) - Accompagner le développement des compétences[...]

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Conseiller / Conseillère technique de service social

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le ou la Conseiller-ère en précarité énergétique agit au sein du pôle efficacité énergétique de l'association. Il/elle travaille en binôme avec un autre conseiller et en lien étroit avec le coordinateur du pôle. Sa mission principale est de lutter contre la précarité énergétique en accompagnant les ménages en difficulté dans l'amélioration de leur confort thermique et la réduction de leurs consommations d'énergie. Chaque accompagnement vise à améliorer durablement la situation des ménages, tout en réduisant leur facture énergétique. Missions principales : - Concevoir, organiser et animer des actions de sensibilisation (ateliers, réunions, etc.) à destination du grand public ou de relais locaux. - Réaliser des visites à domicile pour établir des diagnostics sociotechniques du logement et des usages. - Identifier les leviers d'amélioration (comportementaux, techniques, administratifs) et proposer des solutions adaptées. - Travailler en étroite collaboration avec les partenaires sociaux et institutionnels (travailleurs sociaux, collectivités, services du département.). - Participer à l'évaluation et à l'amélioration continue du dispositif d'accompagnement. -Assurer un suivi[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Missions générales et exigences du poste : * Exercer en équipe pluridisciplinaire auprès d'enfants et adolescents en difficulté d'insertion sociale ou en situation de dépendance souffrant de troubles psychiques et/ou psychiatriques * Favoriser l'épanouissement et l'autonomie de l'enfant et adolescent * Favoriser la socialisation par la créativité, le contact de proximité avec l'environnent familial, social et culturel * Concevoir un projet éducatif * Organiser des activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants et adolescents dans ces activités * Echanger les informations et observations avec l'équipe soignante, les parents et environnement de l'enfant et Adolescents * Collaborer avec les différents partenaires éducatifs, sociaux et judiciaires dans le cadre des placements en structures * Effectuer des accompagnements extérieurs et visites à domicile Missions spécifiques : * Organiser des activités d'éveil éducatives et de développement de l'enfant * Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et les règles de la vie en collectivité * Contrôler les soins d'hygiène de vie des enfants et adolescents * Soutenir et accompagner la[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Vous organiserez et coordonnerez la gestion administrative et sociale interne. Vos missions et responsabilités : Secrétariat : - Assure et optimise la gestion de l'activité courante. - Gère le courrier et la mise à jour du planning interne. - Rédige des comptes rendus des réunions auxquelles elle assiste avec différents intervenants externes ou internes. - Procède et Assure le suivi du contrôle des exportations auprès des clients (protocole Export Control). - Assure la mise à jour du DEURP et du registre de sécurité. - Au besoin, assure l'intérim en support au magasin et au comptage durant l'inventaire annuel. - Effectue un suivi des livraisons ou litiges des commandes fournisseurs & clients. Responsabilité des opérations administratives et sociales : - Réalise dans les délais, avec l'aide du cabinet expert-comptable, les différentes déclarations sociales et la gestion administrative des paies. - Réalise la saisie et le suivi des documents de nature administrative sociale avec l'aide du cabinet expert-comptable et de la DRH Group. - Gère le suivi de la flotte véhicule avec le soutien du responsable d'atelier. - Procède à l'archivage des dossiers administratifs et tableaux[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Aquila RH, cabinet de recrutement spécialisé en Industrie recherche un Responsable Production H/F pour rejoindre une entreprise industrielle dynamique et en pleine croissance. En tant que Responsable Production, vous serez le garant de la bonne marche de la production en veillant à l'atteinte des objectifs de qualité, coûts et délais. Vous aurez pour mission de planifier, organiser et superviser la production en fonction des commandes et des ressources disponibles. Vous encadrerez et animerez les chefs de poste et leurs équipes tout en assurant le respect des consignes de production et des bonnes pratiques industrielles. Vous participerez activement aux réunions de coordination avec les autres départements et travaillerez à l'optimisation des matières premières et des moyens de production. Vos responsabilités incluront également l'analyse des indicateurs de performance, la mise en place d'actions correctives, la supervision des interventions de maintenance et le développement des compétences au sein des équipes de production. Votre profil: Le candidat idéal devra posséder un solide background en management d'équipe, en pilotage et en optimisation de la production. Il devra[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mihiel, 55, Meuse, Grand Est

La Maison d'Enfants à Caractère Social de Saint Mihiel est à la recherche d'un(e) accompagnateur(trice) social (e) qualifié(e), motivé(e) et dévoué(e ) pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois renouvelable. MISSIONS DU POSTE : * Accueillir et accompagner les enfants dans leur quotidien * Assurer un rôle de référent * Elaborer, conduire et évaluer des activités et projets socio-éducatifs * Rédiger des écrits professionnels * Participer aux réunions d'équipe, de synthèse, aux audiences PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'EDUCATEUR SPECIALISE ou de MONITEUR EDUCATEUR - Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social, de la protection de l'enfance ou dans des établissements similaires - Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie. - Sens de l'organisation et de la responsabilité. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Respect des valeurs éthiques et professionnelles liées à la protection de l'enfance - Permis B exigé

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Baud, 56, Morbihan, Bretagne

Descriptif du poste Baud Communauté, Intercommunalité créée au 1er janvier 2022, située dans le Morbihan, au cœur de la vallée du Blavet, est composée de 6 communes (16 461 habitants) dynamiques dotées d'un tissu économique, social, sportif et culturel riche et attractif. Disposant de compétences majeures en matière d'économie, d'aménagement, d'environnement, de transport et de gestion d'équipements, Baud Communauté s'engage vers l'avenir avec détermination. Baud Communauté recrute par voie statutaire ou contractuelle son conseiller(e) en séjour - chargé(e) de développement tourisme. Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service tourisme, elle-même sous la responsabilité du pôle services à la population, et sous l'autorité de la directrice générale des services de la communauté. Profil recherché : En tant que conseiller en séjour (d'avril à octobre) : - Accueil et information touristique (physique, téléphonique, mail.), - Accueil hors les murs sur les sites de loisirs et de visites du territoire de Baud Communauté, - Gestion et bonne tenue de l'espace d'accueil, - Collecte et actualisation des informations touristiques (brochures, flyers, .), - Mise à jour de[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Faouët, 56, Morbihan, Bretagne

Située en centre Bretagne dans le Morbihan, Roi Morvan Communauté, recherche pour son service Enfance-Jeunesse des animateurs(trices) en Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH Kéraudrénic à Langonnet / ALSH Les Korrigans à Locmalo pour les 3 à 12 ans et pour les 11 à 17 ans) et/ou pour les séjours de cet été. Plusieurs postes sont à pourvoir du samedi 04 juillet (matinée préparation+portes ouvertes) au lundi 31 août 2026 : contrat de travail à durée déterminée de 3 semaines avec possibilité de prolongation. MISSIONS : Sous la responsabilité du Référent de secteur, vous serez chargé(e) de : - Encadrer un groupe d'enfants ou de jeunes sur les différents temps d'animation - Elaborer et mettre en œuvre les projets d'activités en lien avec le projet pédagogique du service enfance-jeunesse - Animer les temps d'accueil - Être attentif aux besoins de l'enfant ou du jeune et à leur sécurité - Communiquer avec les familles - Travailler en équipe PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme dans le domaine de l'Animation et/ou de la Petite enfance (Formation BAFA ou équivalences exigées) - Formation Surveillance de baignade appréciée - Profil disponible, réactif, à l'écoute, aimant travailler[...]

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Croupier / Croupière

Emploi

Amnéville, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez l'équipe dynamique du Seven Casino d'Amnéville les Thermes et formez-vous à un métier passionnant : croupier ! Inscrivez vous sur notre réunion d'information du 2 février et découvrez ce métier exceptionnel. Dans votre activité, vous animerez les tables des jeux dans le respect des règles légale tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. Votre activité professionnelle s'exerce le soir à compter de 20h00 et se termine à 3h00 (en semaine) ou 4h00 le matin (week-end et jours fériés). Vous êtes de nationalité française ou de nationalité d'un pays membre de l'Union Européenne et avez un casier judiciaire et vierge. Une formation de croupier vous est proposée du 16 février au 4 mars, entièrement prise en charge par France Travail. Vous y apprendrez les jeux de cartes, la manipulation des jetons, la réglementation des jeux et la relation client. Aucun diplôme n'est requis pour cette formation. Le recrutement se fera par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) pour évaluer votre aptitude à apprendre le métier.

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Négoce - Commerce gros

Cheminot, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre de son développement, MMC CDAL recrute un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner le dirigeant et assurer la coordination administrative, commerciale et opérationnelle de l'entreprise. Poste basé à Cheminot, en présentiel, avec des horaires de bureau. Vos missions Rattaché(e) directement au dirigeant, vous aurez un rôle central et transversal : - Assister le dirigeant dans la gestion quotidienne et stratégique de l'entreprise - Rédiger et suivre les offres techniques et financières - Élaborer les devis, assurer les relances commerciales et le suivi client - Gérer le suivi complet des dossiers, du devis jusqu'au paiement final - Assurer le suivi du SAV en lien avec les équipes techniques - Coordonner et suivre l'activité des équipes techniques, commerciales et administratives - Produire un reporting hebdomadaire des activités des différents services - Participer au suivi de la performance RSE globale - Gérer l'administratif courant : courriers, documents, tableaux de suivi - Accueillir les visiteurs et gérer l'accueil téléphonique - Gérer l'agenda du dirigeant et l'organisation des réunions Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +4 (BTS, DUT, licence[...]

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Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi Social - Services à la personne

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

L'association EFM, représente 160 salariés intervenant sur le champ social et de l'accompagnement permettant le maintien à domicile de personnes dépendantes (personnes âgées et en situation de handicap notamment). Reconnue pour son expertise depuis près de 30 années auprès de personnes majoritairement vulnérables, les valeurs qui en font sa notoriété sont le respect, l'adaptation, la proximité, la qualité et l'écoute. Rejoindre les EFM, c'est rejoindre le collectif Présence (8 associations, 6 territoires, + de 800 professionnels) dont les activités couvrent divers champs du Logement, de l'Insertion et de l'Autonomie et faire partie du réseau BATIGERE, Bailleur Social reconnu au niveau national. L'association EFM recrute un Cadre de Proximité (H/F) en CDI à temps plein basé à Yutz. La formation aura lieu au siège social de Metz. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rattaché à la Directrice Générale, vous avez pour principale mission d'encadrer et d'animer l'équipe d'intervenants à domicile sur le secteur du Thionvillois, Est et Sud du département de la Moselle. Vous avez pour missions : SUIVI DE L'ACTIVITE ET DEVELOPPEMENT - Identifier les besoins en activité et[...]

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Psychologue

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions - Le Psychologue de l'établissement oriente son travail dans le but d'accompagner la personne en situation de handicap vers un mieux-être - Son travail et ses objectifs de travail doivent être à la fois en accord avec le Projet d'Etablissement et soumis au Code de Déontologie des psychologues - Le Psychologue a un rôle d'interface avec des intervenants extérieurs tel que CMP ou équipe mobile - Ses missions concernent quatre axes : - Le travail auprès des usagers : entretiens individuels, groupes de parole - Le travail auprès des familles : animation d'un groupe de parole trimestriel - Le travail auprès de l'équipe : étayage de l'équipe aux réunions éducatives les mardis après-midi - Le travail institutionnel : participation aux travaux de groupe sur le fonctionnement, les outils, la démarche d'évaluation du Foyer Profil - Master 2 en Psychologie Clinique - Capacités relationnelles, d'écoute et de patience - Capacité à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire - Volonté de s'investir dans une dynamique globale tendant vers l'autonomie et l'intégration des personnes en situation de handicap Poste à pourvoir dès que possible Envoyer CV + lettre manuscrite de[...]

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Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'offre: Nous recherchons notre futur(e) Animateur(trice) H/F en CDD de remplacement à temps plein. Prise de poste souhaitée dans les meilleurs délais. L'EHPAD Les Rives de la Nièvre, située au 37 Rue Jean Gautherin à NEVERS, accueille 76 résidents, dont une Unité Protégée de 13 places, dans un cadre verdoyant et paisible, propice au bien-être et à la convivialité. L'animateur(trice) travaille en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, ergothérapeute, équipe soignante, médecin coordonnateur, direction), ainsi qu'avec les bénévoles et partenaires extérieurs (écoles, associations, structures culturelles et sociales). Missions principales : Sous l'autorité du Directeur d'établissement, l'animateur(trice) contribue au maintien du lien social, à la stimulation des capacités et au bien-être des résidents à travers des activités adaptées et variées. Il/elle participe activement à : L'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet d'animation en lien avec le projet d'établissement ; L'organisation quotidienne des activités individuelles et collectives, en tenant compte des envies, besoins et capacités des résidents ; La[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Wormhout, 59, Nord, Hauts-de-France

Au cœur de notre équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de transformer positivement la vie des enfants que nous accompagnons. Votre rôle sera essentiel pour assurer la continuité de nos services et pour œuvrer dans une dynamique transversale, garantissant ainsi un environnement stable et sécurisant pour les enfants. Au sein de l'AFEJI, une association laïque, humaniste et engagée, vous vous insérez dans une dynamique de projets alignée sur nos valeurs fondamentales. Vous adhérez pleinement à notre principe fondateur « Toutes les vies ont la même valeur ». Cette conviction guide votre approche et votre engagement envers le bien-être et le respect de l'intégrité et de la citoyenneté des personnes que nous accompagnons. Votre rôle est de promouvoir activement la valorisation de chaque individu, en reconnaissant et en développant leurs compétences. Vos missions : Le Centre de la Petite Enfance (pouponnière 0/3 ans) accueille des mineurs dans le cadre de placement administratifs ou judiciaires. Principales missions de l'Auxiliaire De Puériculture de nuit : - Vous accompagnez le groupe d'enfants accueillis la nuit. - Vous veillez aux soins d'hygiène apportés aux enfants,[...]

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Chef de chantier gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Le GEIQ BTP HDF recherche pour l'un de ses adhérents basé à Beauvais (60) un Chef de Chantier GO H/F pour un démarrage en mars 2026. Vos missions : - Organiser et piloter les travaux de gros œuvre - Encadrer et animer les équipes de chantier - Contrôler la qualité d'exécution des ouvrages et la conformité aux plans - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures sur le chantier - Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting au conducteur de travaux

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CIP "Agil Cadre" a pour mission de: * Guider les demandeurs d'emploi dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi * Soutenir et accompagner les bénéficiaires dans leur recherche d'emploi * Organiser des évènements pour les accompagner dans leur exploration du marché du travail * Réaliser des diagnostics personnalisés qui ouvrent les possibles * Prospecter les entreprises afin d'identifier les offres du marché caché, et assurez la promotion des profils que vous accompagnez. * Co-construire des projets professionnels sur mesure * Animer des ateliers dynamiques et inspirants sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi * Assurer un suivi administratif précis et impactant * Participer aux réunions de coordination avec l'équipe pédagogique et les référents France Travail. * Remplir les livrables Votre valeur ajoutée: * Expert de l'accompagnement et de l'insertion professionnelle et le recrutement * Bonne analyse du marché de l'emploi et du tissu socio-économique local * Maitrise du diagnostic et du projet professionnel * A l'aise dans l'animation de groupe, la rédaction et le suivi

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

LA VILLE D'ALENCON RECRUTE A TEMPS NON COMPLET 10H/SEMAINE DU 15 MARS 2026 AU 6 JUILLET 2026 ET A TEMPS NON COMPLET 33H/SEMAINE DU 7 JUILLET 2026 AU 22 SEPTEMBRE 2026 Préparation, mise en œuvre des expositions et animations d'Estiv'art, accueil des artistes et des publics Préparation et coordination (mars à juillet 10h/sem) : - Construire les expositions avec les habitants : appel à manifestation d'intérêt, sélection des artistes, animation de réunions, réalisations de bails, etc ; - Choisir et préparer les lieux ; - Programmer des animations (contacts intervenants et partenaires, planification, gestion de contrats, .) ; - Coordonner le projet avec le service communication ; Mise en œuvre d'Estiv'art (juillet à septembre 33h/sem) Accueil : - Ouvrir et fermer la galerie sur les horaires définis ; - Accueillir les artistes, aider au montage/démontage de leurs expositions ; - Accueillir les artistes et associations proposant des animations ponctuelles dans la galerie ; - Accueillir des visiteurs ou groupe de visiteurs (notamment publics scolaires) dans la galerie ; Médiation : - Savoir présenter les œuvres exposées aux publics (techniques, etc), à partir des informations[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valframbert, 61, Orne, Normandie

Le site la Rose des Vents à Valframbert est composé de 3 sites : La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. L'Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) Le Zéphyr offre un cadre de repos paisible pour l'hébergement et la prise en charge des personnes en situation de handicap mental aux profils différents. L'établissement d'accueil non médicalisé (EANM) Les Alizés accueille des résidents adultes en situation de handicap. Nous recrutons pour ces établissements un(e) ASSISTANT RH / PLANIFICATEUR (H/F) Profil recherché : Diplôme niveau V exigé (niveau BAC +2) Expérience de 10 ans souhaité. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail et des logiciels métiers serait un plus (NOVRH, OCTIME) Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence et répondre de façon adaptée. Missions : Assurer l'ensemble des travaux administratifs dans le respect des procédures et de la règlementation. Assurer l'ensemble des tâches en lien avec la gestion budgétaire, comptable et RH de l'établissement sous la responsabilité du directeur et du chef de service. [...]

photo Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Emploi Social - Services à la personne

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Avis vacance d'un poste de TECHNICIEN QUALITE GESTION DES RISQUES (H/F) - EHPAD des ANDAINES 61140 LA CHAPELLE D'ANDAINE (185 lits et places) - EHPAD Les 4 PROVINCES d'Elisabeth Vèzard 50720 BARENTON (128 lits et 37 places SSIAD) L'EHPAD Des ANDAINES et l'EHPAD Les 4 PROVINCES recrute au titre du GCSMS Groupement de Coopération Social et Médico-Social : 1 Technicien(ne) qualité et gestion des risques Le poste est à pourvoir au plus vite, temps complet réparti entre les 2 établissements chacun composé de 2 sites d'activité. Dans le respect du projet d'établissement et des valeurs qui l'animent, sous l'autorité de la direction des établissements : Missions principales : - Définir, piloter et assurer le suivi de la politique qualité gestion des risques - Effectuer une analyse des composantes stratégiques : enjeux, organisation, système de management, procédures, protocoles, fiches de postes et métiers. - Contribuer à l'amélioration de l'offre des prestations. - Concevoir les supports opérationnels : manuels, référentiels, rapports, questionnaires, documents pédagogiques. - Etablir, recueillir et analyser les questionnaires de satisfaction. - Mesurer et analyser le[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Saint-Denis-sur-Sarthon, 61, Orne, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible pour les mercredis et vacances scolaires Poste ouvert aux diplômés : CAP Petite Enfance, ATSEM, BAFA / CQP Animation, BPJEPS, BAPAT, CP JEPS, DUT Carrières sanitaires et sociales, DEUG STAPS, licence sciences de l'éducation Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : -Aménagement des espaces en fonction des besoins des enfants et des animations proposées, dans le respect des règles de sécurité. -Être « médiateur » au sein du groupe d'enfants (gestion des conflits, être à l'écoute des enfants en facilitant les échanges et le partage, garantir le respect des règles de vie). -Etablir une relation harmonieuse entre l'équipe d'animation, les parents et les enfants. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animations et pédagogiques : -Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique du centre social. -Concevoir et élaborer les projets d'animations. -Préparer, mettre en œuvre, réaliser les animations et les temps de vie collectifs. Participer au fonctionnement du centre social et enrichir la vie de l'équipe d'animation[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons : Un(e) Chargé(e) d'Insertion Socio-professionnel(le) Contrat à Durée Déterminée Du 02 Février au 31 Décembre 2026 0.5 ETP - Convention Collective de 1966 Le CEJS accompagne des jeunes sourds ou malentendants de 3 à 20 ans dans leur parcours scolaire, d'insertion socio-professionnelle, thérapeutique et rééducatif. L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, DITEP, SAFEP) MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec l'équipe éducative, pédagogique et thérapeutique, vous aurez pour missions : Accompagnement individuel des personnes accueillies o Évaluer les compétences, centres d'intérêt, capacités et besoins en vue d'un projet d'insertion. o Co-construire des parcours personnalisés d'orientation scolaire, préprofessionnelle et professionnelle. o Accompagner les jeunes dans la découverte des métiers : visites, immersions, stages, rencontres professionnelles. o Préparer et soutenir les démarches : CV, lettres, simulation d'entretien, découverte des codes professionnels. Développement du réseau de partenaires o Développer et entretenir un réseau d'entreprises,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Centre d'Education pour Jeunes Sourds (CEJS) d'ARRAS recrute un(e) Assistant(e) de Service Social CDD Remplacement Congé Maternité - 5 mois 1 ETP Poste à pourvoir en avril 2026 Le CEJS accompagne des jeunes sourds ou malentendants de 3 à 20 ans dans leur parcours scolaire, d'insertion socio-professionnelle et sociétale. L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, CEJS, DITEP, SAFEP) Sous l'autorité du Directeur du Service Socio-Educatif et dans le cadre d'une équipe sociale, vous aurez à assurer l'accompagnement social de jeunes déficients auditifs et de leurs familles. Vous participerez aux réunions de synthèses et rédigerez les écrits professionnels nécessaires. Votre action s'inscrira en cohérence avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement de chaque jeune, construit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social. Expérience sur poste similaire souhaitée. Salaire selon CCN 66. Compétences requises : aisance rédactionnelle, discrétion professionnelle adaptabilité Candidature (lettre de motivation & C.V.) à adresser à : Sébastien DEBREU Directeur[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Fleurbaix, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) EJE qui aura aussi le rôle de référent(e) technique (responsable de la micro-crèche) pour la micro-crèche "Par ici les Petits Chérubins " située à Fleurbaix, pouvant intervenir sur toutes les phases de vie d'une Micro-crèche (terrain et administratif), accueillant les enfants de 10 semaines à 4 ans. Vous rejoindrez une équipe dynamique, et bienveillante. Vos missions : - Garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille - Garantir la sécurité, l'hygiène et organiser les "soins" et la surveillance médicale - Garantir le respect de la réglementation de la petite enfance au sein de la crèche + Suivre la mise à jour du classeur des protocoles et son application dans la micro-crèche - Garantir la mise en place du projet pédagogique de la crèche - Organiser et mettre en place des activités ludiques - Garantir la bonne gestion administrative de la structure (plannings, budget, absences...) . Organiser la logistique : repas, hygiène, matériel, commandes ... . Participer au recrutement du personnel (Stagiaire, CDD,..) et à leur intégration . Animer l'équipe en organisant des réunions collectives . Création d'un réseau de communication Etc... Connaissances[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Automobile - Moto

Royat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CMONVAN, est une agence spécialisée dans la location de vans aménagés, offrant des solutions de voyage et de mobilité pour les particuliers et les professionnels. Nous recherchons un employé polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre croissance. * Missions principales : - Accueil et conseil des clients sur les différents modèles de vans aménagés disponibles à la location. - Gestion des réservations et des contrats de location. - Préparation et vérification des vans avant et après chaque location (nettoyage, état général, équipements). - Assistance aux clients pour les formalités administratives et les assurances. - Gestion des stocks et des fournitures nécessaires à l'activité. - Collaboration avec l'équipe pour assurer un service de qualité et une satisfaction client optimale. * Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire (accueil, gestion de location, service client) serait un plus. - Connaissances en mécanique légère ou en entretien de véhicules appréciées. - Sens du service client et excellentes compétences en communication. - Polyvalence, rigueur et organisation. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différentes[...]

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD à temps plein de 6 mois - poste à pourvoir immédiatement MISSIONS PRINCIPALES Il ou elle contribue à la conception, à l'organisation et à l'animation de projets d'animation socio-éducative autour d'activités (sportives, ludiques, culturelles, techniques.) à destination des bénéficiaires afin de favoriser la communication, l'adaptation au changement, la socialisation, le renforcement de l'estime de soi, le développement ou le maintien de l'autonomie physique et/ou psychologique. En collaboration avec l'équipe interdisciplinaire/par délégation, concevoir, développer, organiser et mettre conduire des projets d'animation et des activités (sportives, ludiques, culturelles, techniques.) visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en prenant en compte leur environnement. Au quotidien, il ou elle est ainsi chargé.e de : - Animer des ateliers et mener des médiations à visées éducatives en relation avec l'équipe pluridisciplinaire - Préparer les matériels et les supports d'animation - Animer et encadrer des activités socio-éducatives - Evaluer les actions d'animation - Rédiger des comptes rendus relatifs aux interventions réalisées Techniques de[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission copropriétés F/H : Vous interviendrez dans le cadre de dispositifs publics, et notamment d'animation d'OPAH Copropriétés Dégradées et/ou d'accompagnement MaPrime Renov' Copropriété. Vos missions s'articuleront autour de 3 grands axes : 1) Diagnostic de copropriété et accompagnement au redressement : * Analyser le fonctionnement des copropriétés à travers des diagnostics multicritères afin d'évaluer leur état et d'orienter les stratégies d'intervention. * Accompagner les copropriétés non structurées vers une gestion légale et pérenne. * Soutenir les équipes projet et les acteurs locaux (syndics, conseils syndicaux, administrateurs judiciaires) dans la mise en œuvre des actions de redressement : appui à la décision, suivi des impayés, accompagnement à la réalisation des travaux. 2) Accompagnement de projets de réhabilitation : * Piloter l'animation des copropriétés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (thermicien, travailleur social) et Assurer l'interface entre les différents prescripteurs (maître d'œuvre, architecte, bureau d'études...) et la maîtrise d'ouvrage, * Aider à la décision les instances de copropriété[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Laps, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Un poste d'éducateur (trice) de jeunes enfants (H/F) CDD Temps Plein 1 mois (renouvelable) à partir du 1er février 2026 est à pourvoir à la Pouponnière à Caractère Sociale N°1 du Château des Quayres 63270 LAPS Missions : - Encadrer le quotidien d'un groupe d'enfants âgés de 0 à 3 ans confiés dans le cadre de la Protection de l'Enfance - Favoriser le développement psycho-affectif de l'enfant et l'apprentissage des actes de la vie courante en fonction de l'âge des enfants - En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, participer à l'élaboration des projets personnalisés pour l'enfant et sa famille dans le cadre du « parcours traceurs ». - Mettre en œuvre le travail avec les familles et favoriser un travail de co-construction dans le cadre du parcours de placement. - Participer aux différentes réunions institutionnelles avec la spécificité des connaissances d'un EJE. - Rédiger dans le respect des échéances les notes et rapports. - Participer aux instances d'évaluation et de suivi du projet avec les partenaires Profil : - Diplôme d'état d'éducateur de jeune enfant - Connaissance du dispositif de la protection de l'Enfance - Expérience en internat souhaitée - Sens du travail[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du remplacement permanent d'une de nos 2 coordinatrices, l'Adapei du Cantal recrute pour le Pôle Enfance - PICOCAP 63 (plateforme de coordination et d'orientation des troubles du neurodéveloppement concourant au diagnostic des enfants de 0-12 ans, sur l'antenne du Puy-de-Dôme à Chamalières.) Missions : Veiller au bon déroulement du parcours de soins de l'enfant, il/elle est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles, ainsi que des professionnels prenant en charge l'enfant. Il/elle participe aux réunions de synthèse, et fait le lien avec les différents ESMS du territoire. Il/elle travaille en lien étroit avec les 3 médecins de l'antenne, la secrétaire et les équipes des antennes de l'Allier et du Cantal. Profil : Profil recherché : IDE, Travailleur social ou coordinateur de parcours (H/F) - Savoir-faire : o Travail d'équipe et en transversalité ; o Qualités rédactionnelles ; o Qualités relationnelles et de communication ; o Être force de proposition ; o Permis B - Savoir-être : o Rigueur ; o Discrétion ; o Disponibilité ; o Capacités d'écoute, d'observation et d'analyse des situations, des pratiques ; o Capacités d'adaptation, d'initiative[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi

Cébazat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfance et de l'Adolescence, constituée en mars 1956, est une association Loi 1901 à but non lucratif, intervenant dans les domaines de la Protection de l'enfance et de l'adolescence ainsi que de la prévention, dans le département du Puy-de-Dôme. Elle a pour objet de s'intéresser et d'intervenir dans tous les problèmes relatifs à l'enfance et à l'adolescence en situation de risque, en souffrance ou inadaptée, ainsi qu'à leurs familles et à leur environnement. La Prévention Spécialisée est une action éducative de proximité menée par des professionnels qualifiés sur des territoires définis, souvent fragilisés. Elle va à la rencontre d'enfants, de jeunes, de parents ou d'habitants, présentant des risques d'inadaptation sociale. Elle s'exerce sans mandat nominatif, dans le respect de l'anonymat des personnes, en recherchant leur libre adhésion. Elle promeut des dynamiques individuelles ou collectives pour permettre à des personnes et/ou à des groupes de se construire ou se reconstruire, à leur rythme. Elle participe au développement social et citoyen du territoire où elle s'exerce. Sous la responsabilité du Directeur et/ou[...]

photo Chargé / Chargée d'études CVC

Chargé / Chargée d'études CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions : Gestion technique - Analyser les demandes clients et définir les besoins techniques - Participer aux études et au dimensionnement des installations CVC - Élaborer les propositions et dossiers techniques - Suivre l'avancement des chantiers jusqu'à la réception Gestion commerciale - Répondre aux appels d'offres et réaliser les devis - Présenter, argumenter et négocier les offres commerciales - Développer et fidéliser le portefeuille clients Gestion financière - Établir les budgets prévisionnels des projets CVC - Garantir la rentabilité des affaires - Suivre la facturation et les situations de travaux Management et coordination - Encadrer les équipes internes et les sous-traitants - Organiser et animer les réunions de chantier - Garantir la conformité des travaux avec les normes et la sécurité Le profil recherché(e) : - Formation en génie climatique, énergétique ou thermique - Expérience réussie en gestion d'affaires CVC (3 ans minimum) - Bonne maîtrise des installations chauffage, ventilation, climatisation - Autonome, bon sens relationnel et esprit d'équipe Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe en envoyant votre CV à 2arh@orange.fr Pour[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Biron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous contribuez à la mise en œuvre des missions de l'établissement, selon les orientations du projet associatif et du projet d'établissement, et de la réglementation en vigueur : - Accompagner l'enfant et l'adolescent individuellement et collectivement dans les actes de la vie quotidienne. - Élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement à partir des Observations de l'ensemble des parties prenantes. - Proposer des rencontres régulières avec les familles et/ou les représentants légaux, les Référents sociaux et l'ensemble des partenaires. - Organiser et mettre en œuvre des activités et des projets éducatifs favorisant l'épanouissement de l'enfant. - Rédiger de notes de synthèses et des rapports de fin de mesure. - Participer aux réunions d'équipe et de l'établissement. - Vous participez au développement des projets initiés ou à venir de l'établissement. Vous développez le travail en réseau et inscrivez votre action dans une dynamique continue d'amélioration de la qualité. Profil et compétences requises : - Diplôme d'État d'éducateur Spécialisé, d'Assistant Social, de Moniteur Éducateur, CESF,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Pouyastruc, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Profil recherché : animateur pour un public âgé de 6 à 10 ans (mais également polyvalent) Lieu de travail : Accueil de loisirs 3CVA Pouyastruc Public accueilli : enfants de 3 à 10 ans Jours et Horaires de travail : Les mercredis en période scolaire, 9h30 par jour, de 7h30 à 17h30 ou de 8h30 à 18h30. Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs ou inférieur à 7h par jour) Missions : - Assure l'accueil physique des publics[...]

photo Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le poste : Votre agence d'intérim Proman Tarbes cherche pour l'un de ses clients un COORDINATEUR ACHAT . Les missions principales du Purchasing Coordinator : Prendre en compte les expressions de besoins et en contrôler en termes de Quantité, Qualité, Coût & Délai en regard du budget alloué Etablir, faire signer, valider et diffuser le bon de commande, en accord avec les délégations puis suivre les commandes fournisseurs/sous-traitants qui lui incombe S'assurer du retour de l'accusé de réception de la commande par le fournisseur et le conserver dans le dossier de la commande Participer aux réunions de suivi des achats, consolider les informations, apporter les réponses et mettre à jour le système d'information (obligation de reporting auprès de sa hiérarchie, de la Direction) Suivre son portefeuille de commandes de l'émission de ces dernières jusqu'à leur livraison et à la mise à disposition des produits/prestations au sein des départements Assurer le suivi du transport des produits commandées Assurer le passage puis le suivi des commandes urgentes et organiser son temps de travail en conséquence, en accord avec sa hiérarchie Assurer l'interface entre prescripteurs et les[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle professionnelle de banque

Chargé / Chargée de clientèle professionnelle de banque

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Envie d'un poste à responsabilité alliant technique et relation client ? Rejoignez notre client, spécialiste reconnu depuis plus de 20 ans dans le secteur de l'Énergie et de la protection de l'Environnement, en tant que Chargé d'affaires industrielles hispanophone (H/F) en CDI en home office. Rattaché(e) à la Responsable Commerciale, vous aurez pour mission de contribuer au développement du chiffre d'affaires sur un portefeuille de clients en France et à l'international (Espagne, Amérique latine...). Vous interviendrez principalement sur des projets techniques et apporterez votre expertise pour assurer la satisfaction client. Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Développement commercial : Répondre aux demandes clients Assurer les visites sur site pour évaluer les besoins Proposer des solutions techniques Réaliser des devis Suivre les affaires jusqu'à la commande Effectuer des relances commerciales Gestion d'affaires : Prendre en charge plusieurs affaires simultanément, en garantissant le respect des aspects financiers, qualitatifs et des délais. Réaliser ponctuellement le sourcing de fournisseurs et d'intervenants pour les chantiers Participer activement[...]

photo Conducteur(trice) de travaux en constructions métalliques

Conducteur(trice) de travaux en constructions métalliques

Emploi Finance de marché

Rivesaltes, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

La société FUSION recrute un(e) Conducteur(trice) de travaux spécialisé(e) en serrurerie et charpente métallique, dans le cadre d'un remplacement Missions principales : - Préparation et organisation des chantiers (méthodes, planning, moyens) - Prise de mesures sur chantier et vérification des données techniques - Suivi de l'avancement des travaux, du respect des délais et des budgets - Coordination des équipes de pose et des sous-traitants - Application et contrôle des règles de sécurité sur chantier - Interface avec les clients, maîtres d'œuvre et architectes - Participation aux réunions de chantier et rédaction des comptes rendus - Réception des ouvrages et levée des réserves - Participation au chiffrage et à l'analyse technique des projets, en lien avec le bureau et la direction Profil recherché : - Formation technique en métallerie / serrurerie / charpente métallique - Expérience souhaitée en conduite de travaux, idéalement dans le domaine de la serrurerie ou de la charpente métallique - Bonne lecture de plans et compréhension des dossiers techniques - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Bon relationnel terrain et capacité à gérer plusieurs chantiers Conditions[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Enfance Catalane recrute pour le Service d'Investigation Educative 1 Psychologue à 0.50 ETP Définition du poste: Le psychologue, sous la responsabilité du directeur, intervient au Service d'Investigation Educative: Il est un soutien technique des travailleurs sociaux, Il réalise des entretiens avec les mineurs et les familles, Il rédige des comptes rendus pour le Juge des Enfants, Il participe aux réunions de service et aux synthèses, Il aide à la réflexion institutionnelle et travaille en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. Compétences requises Le psychologue du SIE est titulaire du diplôme reconnu par l'état, enregistré au fichier ADELI. Il a des capacités d'écoute, le sens de l'organisation, une rigueur dans le travail, des capacités d'adaptation. Il a une certaine connaissance du dispositif de protection de l'enfance du département et plus largement son organisation au niveau national. Poste à pourvoir : Soit du 01/03/2026 au 28/02/2027 Soit du 01/05/2026 au 30/04/2027 Candidater avec CV ET Lettre de motivation

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Elne, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Nous recherchons un(e) psychologue en EHPAD dans la Fonction Publique Hospitalière à temps non complet (30%) environ 10h30 par semaine. Sous l'autorité de la direction / Adjoint des Cadres et en lien avec le médecin Coordonateur-IDEC et équipe pluridisciplinaire. Missions principales : - Entretiens cliniques individuels auprès des résidents - Évaluation et suivi psychologique (troubles cognitifs et comportementaux) - Participation à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés - Soutien et accompagnement des équipes pluridisciplinaires - Accompagnement des familles - Participation aux réunions pluridisciplinaires et aux projets institutionnels Diplomes : - Master 2 en Psychologie (obligatoire) - Spécialisation Gérontolongie ou Neuropsychologue (souhaitée) Salaire : selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Obernai, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un Directeur périscolaire adjoint H/F pour rejoindre l'équipe de l'accueil de loisirs & périscolaire d'OBERNAI Europe, en CDII, 35h hebdo. Poste à pourvoir dès que possible. Répartition du temps de travail : Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 24h/semaine à répartir sur le temps d'accueil des enfants et temps de réunion/préparation d'activités. Mercredi : 9h jour Vacances scolaires : 2 semaines x 42h30 à répartir sur l'année (lundi au vendredi : 8h30/jour) Pré-rentrée : 1 semaine x 35h Forfait heures à répartir/an : 72h Soit un volume heures annuel : 1380h Rémunération : 1708€ brut mensuel sur 12 mois Vous aimez partager vos découvertes, bonnes pratiques avec l'équipe pour la faire évoluer. Vous êtes force de proposition. Vous savez écouter les autres et partager votre opinion avec bienveillance. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus ! Transmettez nous votre candidature (lettre de motivation + CV). En collaboration et sous la responsabilité du responsable de la structure, vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le respect de la réglementation. Vous intervenez[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Jardin des sciences CDD 1 an Démarrage à compter du 01/03/2026 Catégorie : B Corps : Technicien Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement Rémunération selon grille de la Fonction Publique Mission Le/la responsable de l'accueil, billetterie, boutique est en charge du bon fonctionnement de l'accueil général du Jardin des sciences, de la réservation et de la billetterie des activités et de la boutique du Jardin des sciences. Il/elle encadre une équipe dédiée et veille à la qualité de réception des publics. Activités Accueil et boutique du Jardin des sciences - Assurer et superviser l'accueil et l'orientation des publics, les ventes en boutique et le bon fonctionnement des dispositifs (ouverture/fermeture portes, caisses, contrôles d'accès, signalétique fixe et numérique, documents de communication.) - Coordonner la définition de la proposition des gammes de produit en boutique, l'organisation des commandes, la gestion des livraisons, la mise en rayon et les inventaires - Être garant/e de la qualité de l'accueil et de la mise à jour des informations à dispenser par les équipes Billetterie/réservation - Assurer le paramétrage des logiciels de billetterie[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Construction - BTP - TP

Reichstett, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rattaché(e) au Responsable Technique, l'assistant(e) technique intervient à la fois sur le suivi administratif et l'appui technique des chantiers. Missions administratives Gestion et suivi des dossiers de chantiers Préparation et mise à jour des documents administratifs (DOE, PPSPS, DICT, contrats de sous-traitance.) Suivi des commandes fournisseurs et des bons de livraison Classement et archivage des documents techniques et administratifs Participation au suivi de la facturation et situations de travaux Missions techniques Lecture et compréhension de plans et documents techniques Assistance à la préparation des chantiers (planning, moyens humains et matériels) Suivi de l'avancement des travaux et remontée d'informations Interface entre le chantier, les bureaux d'études, fournisseurs et clients Participation aux réunions de chantier Profil recherché Expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment ou des travaux publics Bonne connaissance des techniques du bâtiment Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) La connaissance de logiciels métier est un plus Compétences et qualités Organisation et rigueur Bon relationnel et esprit d'équipe Capacité à gérer plusieurs[...]

Ressources supplémentaires